Proces rekrutacji

Dołącz do naszego grona.

Złóż aplikację

Wypełnij formularz APLIKACJI SPONTANICZNEJ, a my będziemy informowali Cię w przyszłości o ofertach zgodnych z Twoimi kompetencjami.

PROGRAM POLECEŃ PRACOWNICZYCH

W ZOELLER TECH funkcjonuje PROGRAM POLECEŃ PRACOWNICZYCH – nasi pracownicy chętnie polecają miejsce pracy swoim znajomym. Od 2017 do 2020 roku złożono ponad 250 poleceń, z których aż 70% poleconych osób znalazło zatrudnienie w ZOELLER TECH.

Aplikacja

Zaaplikuj on-line lub dostarcz swoje CV do siedziby firmy. Przedstawiciel działu HR zapozna się z Twoją aplikacją. Na tym etapie może zadzwonić do Ciebie z prośbą o udzielenie dodatkowych informacji na temat posiadanych przez Ciebie kwalifikacji i oczekiwań odnośnie pracy.

ZAPROSZENIE NA SPOTKANIE

Zaprosimy Cię na spotkanie, jeśli uzyskane informacje będą odpowiadały naszym aktualnym potrzebom rekrutacyjnym.

ROZMOWA REKRUTACYJNA

Jeśli otrzymałeś zaproszenie na rozmowę rekrutacyjną spotkasz się z kierownikiem działu, który poszukuje pracownika oraz z przedstawicielem działu HR.

WYNIK REKRUTACJI

W ustalonym podczas rozmowy kwalifikacyjnej terminie otrzymasz powiadomienie o wyniku rekrutacji.

ROZPOCZĘCIE PRACY

Jeśli otrzymałeś i zaakceptowałeś warunki zatrudnienia, pracownik działu HR wręczy Ci pakiet dokumentów wstępnych oraz zorganizuje rozpoczęcie pracy.